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Novedades en el Reparto de Utilidades 2022

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Mayo es el mes que todo trabajador (bueno, algunos trabajadores mejor dicho) espera para recibir el reparto de utilidades, conocido en el argot de los contadores como PTU o Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las empresas. Este es una prestación en la que los trabajadores reciben parte de las ganancias de las empresas, sus utilidades. Se determina después del cierre fiscal y de acuerdo a las ganancias generadas. Si la empresa obtuvo ganancia superior a $300, 0000, lo más seguro es que los trabajadores reciban reparto de utilidades. La fecha límite para personas morales es el 31 de mayo y para las personas físicas el 30 de junio.  L a PTU fue establecida desde 1962 por la Comisión Nacional para la Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las Empresas (CNPTUE), sin embargo el monto de repartición del 10%, fue algo que se estableció en 1985. Desde entonces ha tenido pequeño ajustes hasta llegar al año 2022. ¿Cuáles son esos cambios de este año? Como

Reuniones de 15 minutos

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  No es nada nuevo que yo te diga que las reuniones con tu equipo de trabajo deben ser de 15 minutos máximo, y tú pensarás que esto que te digo es imposible hacerlo, porque simplemente con los saludos y ponerse al día entre sus compañeros de trabajo se van precisamente esos 15 minutos, pero te voy a decir que desafortunadamente nuestra cultura tiene esa mala costumbre de perder el tiempo constantemente haciendo lo que no deberíamos hacer , como por ejemplo en las reuniones de trabajo.  No debemos ponernos al día de cómo nos fue el fin de semana o como le fue a tu equipo favorito en el torneo, sino todo lo contrario: cuando determinemos qué debemos hacer algo, es enfocarnos en hacerlo; las distracciones son nuestro peor enemigo para lograr nuestro cometido.   En lo particular, soy de las personas que siempre procuro que nuestras reuniones de trabajo tengan un fin concreto, porque de esta manera no perdemos demasiado tiempo en tocar temas no relevantes o importantes para todos los